Die Lage des Hotels liegt im Liu Yong An-Bezirk, weit von der Stadt entfernt, aber nahe dem G4 Hochgeschwindigkeitsmesser, ist sehr geeignet für eine kurze Pause für eine lange Reise. Wegen der relativ entfernten Lage ist die Umgebung des Hotels sehr allgemein und es gibt kaum Geschäftsmöglichkeiten. Es scheint, dass es noch in der Rekrutierung ist, und ich hoffe, dass die zukünftigen Geschäfts- und Geschäftsausstattungsmöglichkeiten schrittweise verbessert werden. Da es sich um ein neues Hotel handelt, ist die Innenumgebung des Hotels und verschiedene Einrichtungen relativ neu. Allerdings sind die Probleme des Hotels auch sehr offensichtlich. Die Konzentration auf die Führungsfunktionen, die sich herausstellen, ist nahezu ohne Management, ich weiß nicht wirklich, ob es in diesen Tagen eine relevante Führungsfunktion gibt, und es gibt kaum Not- und vorübergehende Abhilfemöglichkeiten: 1. Problem, das beim Aufenthalt offenbar ist: a, die Zimmeraufrüstung auf Trip.com hat keine vorherige Anmerkung gemacht, das Hotel hat gesagt, dass die Zimmer voll sind und keine Zimmer wechseln. Interessanter ist, dass die Rezeption auch ”Bildung” habe ich gesagt, dass die Zimmeraufrüstung benötigt, dass ich ihnen im Voraus sagen muss, dass ich wirklich unsachgemäß bin 😓. Ich weiß nicht, dass Trip.com mit Ihnen kommuniziert. Das Problem zwischen Ihnen ist, dass Sie nicht nach einem Grund suchen, sondern an die Gäste sprechen. Es ist das erste Mal, dass ich es sehe. (Nach mehreren Konsultationen hatte man plötzlich ein Zimmer und gab es eine ursprüngliche Upgrade. Was passiert ist, weiß niemand. Aber der Gast hat fast 20 Minuten verzögert. Ich weiß nicht, ob ich dankbar oder dankbar sein sollte)b, um 7:30 Uhr zum Hotel zu gehen, um zu bleiben, Während diese Probleme auftraten, wurde mir auch gesagt, dass das ursprüngliche Zimmer noch nicht sauber war, und ich bin auch sehr gemütlich! In der Kommentarzone sah ich einen Bruder, der sagte, er sei um 11 Uhr im Laden, und das Zimmer war noch nicht sauber; Das hier erkennbare Problem ist nicht, dass die Beute ein Zufall ist, sondern dass die Hotelverwaltung auch sehen kann, wie deprimiert und chaotisch es ist! 2. Das Hotel Frühstücksproblem: Das Restaurant ist um 8:30 Uhr morgens, das heißt ein chaotisch! Um die Würmer zu schütteln, ist das gesamte Restaurant ein Schüttel, es ist kein Platz, das Essen ist fast leer, das Essen ist in der heißen Restaurantzone verbleibt Maisstücke und zwei grüne Gemüse 🥬; das gesamte Restaurant bleibt in der ”Geschäft”, alle sind in der Reihe, weil es nichts anderes zu essen gibt, das ist übrig! Und noch mehr, es gibt nicht einmal eine Plattenblattschachtel! Das Zimmer war am Vorabend voller, und ich weiß, wie viele Gäste die Gäste waren. Warum gibt es am nächsten Tag keine entsprechenden Planungen und Notfallpläne? Wenn die Hotelverwaltung hier sieht, musst du nicht hart sagen, dass du mit der Sache umgegangen bist, dass du etwas mit dem Nahrungsmittel fertig hast, um die Art von Selbstbetrug zu lösen! Von 8:30 Uhr bis 9:30 Uhr setzen Sie sich für ein Essen bereit, während Sie hier weg sind. Die leeren Platten sind leer. Von Anfang bis Ende haben Sie nichts mehr gegessen! Während dieser Zeit wurden einige Eier, Brot und Grünfrüchte mit Früchten gegessen und nur Apfel und kleinen Früchten gegessen; Kein anderes Essen von 8:30 bis 9:30 Uhr gesehen! Das gesamte Restaurant ist beschäftigt mit zwei Kellnern und zwei verdammten Schwestern. Ich habe seitdem noch keinen Manager gesehen! Ich weiß wirklich nicht, was Ihre Führungskräfte essen, und nicht sagen, dass Sie nicht handeln. Sie müssen Ihre Mitarbeiter auch richtig betrügen. Die vier Leute sind von Anfang bis Ende nicht besessen. Sie stehen vor dem Mangel an Nahrung und Service, sie sind in der Handlosigkeit! Wenn Ihre Führung etwas tut, ist es nicht so, dass es so etwas gibt! Hierfür möchte ich Ihnen wirklich eine schlechte Beurteilung geben. Nachdem Sie sich überlegt haben, können Sie nicht die Qualität des Hotels und die Bemühungen aller anderen Mitarbeiter, die hart gezahlt haben, durch die mangelnde Arbeit Ihrer Manager beeinflussen! Der Grund, warum wir so lange kommentieren, ist, dass wir wirklich hoffen, dass Trip.com und das Hotel die Probleme der Zusammenarbeit sehen und die zeitnahe Kommunikation vermeiden, um Unannehmlichkeiten für die Nachfolger zu verhindern, und dass die Hochrangigen des Hotels interne Managementprobleme prüfen, Verstärkte Ausbildung und entsprechende Anpassungen für die Mitarbeiter; Bemühen sich, die Marke von Hilton in der Zukunft besser für alle zu bedienen!
Sehr gut
7 Bewertungen